永井 佑典

自己紹介

【現在】 執行役員としてメーカー/リテール事業者様向けのSaaSプロダクト『ecforce』のマーケティングおよびインサイドセールス、パートナーアライアンス部門を管掌 【略歴】 ◎ウィルゲート 2012年4月新卒で入社後、約9年間の在籍の中でSEOを中心としたWebマーケティング支援領域の新規営業からコンサルティング、コンサルタント育成組織の立ち上げ、コンサルティング部門責任者、新規事業開発など幅広い業務に従事 ◎SUPER STUDIO（現職） - 2021年8月に入社、セミナー運営組織を立ち上げ、セミナー運営仕組化を担当 - 2022年1月、セールスプランニング組織立ち上げ、営業組織におけるデータ分析環境整備、オペレーション改善など営業組織全体の生産性改善を担当 - 2022年8月、営業戦略責任者として営業組織全体のKPI策定から戦略設計、現場の商談品質向上などを担当 - 2023年5月、人事に異動し、組織開発・人材開発領域にてミドルマネジメント育成・中途入社者向けオンボーディングフロー改善、組織サーベイの運用や改善、評価運用改善、タレントマネジメントシステム導入を推進 - 2023年10月、人事戦略室長就任、人事組織全体のマネジメントを担当 - 2024年1月、マーケティンググループGM就任、人事企画領域を兼務しながらマーケティンググループの組織作り、戦略立て、マネジメントに従事 - 2024年8月、執行役員就任、マーケティンググループを管掌 - 2025年4月、マーケティンググループに加え、リードマネジメントグループ（インサイドセールスとパートナーアライアンス機能を持つ組織）を管掌 【強み】 一人一人の主体性を発揮させてモチベーション高く目標・目的に向かうマネジメント、カルチャーデザイン、組織デザイン、コミュニケーションデザインが得意です。 【その他】 マネジメントをテーマにしたPodcastをやってました https://creators.spotify.com/pod/profile/management-studio/

職歴・学歴

株式会社SUPER STUDIO

スキル・経験

• 営業
• 営業企画
• 法人営業
• SEO
• Webマーケティング
• デジタルマーケティング
• データ分析
• マーケティングコンサルタント
• 人事
• 人事企画
• 新卒採用
• 組織開発
• インサイドセールス
• マーケティング
• 代理店営業
• 人材開発