Takao Oyobe
株式会社ホロラボ VPoE
AGILE MONSTER その他コンサルティング
自己紹介
楽天株式会社に2009年に新卒で入社。 エンジニアとしていくつもの異なるドメインの小規模サービスを開発から運用まで担当する。 2011年頃にアジャイル開発と出会い、そこからよいチーム、よいプロダクトを目指してさまざまな挑戦をはじめる。エンジニアリーダー、チームの立ち上げ、炎上プロジェクトの火消し、新規事業の立ち上げ、新卒研修の企画・運営などさまざまな業務を経験。組織のマネジメント業務も兼任し、エンジニア採用や育成にも携わった。 業務以外にもRakuten Technology Conferenceのコアスタッフを数年にわたって勤めたり、現場で実践したことを社内外のエンジニアコミュニティに発信するようになり、Agile Japan、Developers Summit、Regional Scrum Gathering Tokyoなどのイベントでも毎年のように発表をしている。また、技術系コミュニティの運営や勉強会の企画も積極的に行っている。 2019年にはチームFA宣言をし、株式会社デンソーにチーム転職を果たした。ドメインを飛び越えて製造業の会社で、ソフトウェアファーストの実現に従事した。「製造業アジャイル勉強会」というコミュニティを立ち上げ、企業を超えたつながりの場もつくっている。 2022年には再びチームFA宣言をし、現職である株式会社ホロラボにチーム転職を果たした。2023年からは経営チームとして会社経営に参画、2024年に執行役員となった。 また、副業でAGILE-MONSTER.COMという屋号でアジャイルコーチをはじめた。 自分たちの持っている知見を他のチームや組織に支援することで広めて行く活動をしている。 【執筆】 ・モブプログラミング・ベストプラクティス（解説） ・アジャイル開発とスクラム第2版 【得意分野】 ・プロダクト開発全般 ・プロジェクトマネジメント ・チームビルディング ・新規事業の立ち上げ ・アジャイル開発の実践、導入支援 ・スクラムの実践、導入支援 ・モブプログラミングの実践、導入支援 ・エンジニア組織づくり ・勉強会やコミュニティなどのオープンな活動 ・新卒研修
職歴・学歴
株式会社ホロラボ
AECグループ
エンジニア
■概要 ・受託開発 ・プロダクト開発 ・顧客対応 ・アジャイル開発
AECグループ
グループリード
■概要 ・事業マネジメント ・予算管理・執行 ・ピープルマネジメント ・経営参画 ・受託開発 ・プロダクト開発 ・アジャイル開発
新規事業開発部
執行役員
執行役員
■概要 ・経営チーム ・予算管理・執行 ・事業マネジメント ・ピープルマネジメント ・新規事業開発 ・プロダクト開発 ・受託開発 ・アジャイル開発
アジャイル開発部
執行役員VPoE
VPoE
■概要 ・経営チーム ・予算管理・執行 ・全社AI活用推進 ・事業マネジメント ・ピープルマネジメント ・新規事業開発 ・プロダクト開発 ・受託開発 ・アジャイル開発
アジャイル開発部
執行役員
執行役員
■概要 ・経営チーム ・予算管理・執行 ・全社AI活用推進 ・事業マネジメント ・ピープルマネジメント ・新規事業開発 ・プロダクト開発 ・受託開発 ・アジャイル開発
スキル・経験
- Vue.js
- 組織開発
- プロジェクトマネジメント
- アジャイルコーチ
- AWS
- Ruby on Rails
- PHP
- スクラムマスター
- Azure
- 歌って踊れるエンジニア
- 新規事業
- モブプログラミング
- CSS
- プレゼンテーション
- チームビルディング
- チェンジエージェント
- MySQL
- アジャイルモンスター
- HTML
- Java
- Scrum
- JavaScript
- MongoDB
- Node.js
紹介コメント
藤原 大
関係：かわいい後輩
新卒ぐらいに出会い、同じプロジェクトで活躍してくれた人材。会社がばらばらになったが、家族ぐるみの付き合いが続いている。ひさびさに彼と飲んでも「ひさびさ」な感じがしない。 若い頃から見ていて思う彼の良いところは、 1. 一見ふざけたキャラに見えるが（金髪だし）、根が素直で正直であること 2. 素直だからフィードバックに敏感で、すぐに軌道修正できるフットワークを持っていること 3. どんな結果もポジティブに受け止めること。 そういった姿からか、後輩や仲間からの信頼が厚いのだと思う。 「僕の後輩はみんな優秀」といつも自慢している。
小野 広顕
チームについての発表をよくしているが、それ以外にも開発することについても勉強して試している。ユーザに提供できるものを短い時間で作成して提供することが得意だと思っている。