田儀俊介

自己紹介

# いまやっていること 2H株式会社 代表。スタートアップ・ベンチャー向けに、採用戦略の立案から実務（RPO）まで一貫して支援。一部組織課題解決も開始。 # 経験サマリー ・人材紹介・派遣の両面営業：8年 ・採用コンサル／RPO：5年（累計50社以上） ・事業会社人事（中途採用）：3年 # 主な実績 ・エージェント時代：年間粗利 約2億円の純増（社内レコード） ・3ヶ月で40名採用／年間採用人数を4倍／年数名採用→年40名で安定させる体制を構築 ・年間10〜80名採用のプロジェクトを複数。人事の方が不在/領域を丸っと任せていただくことが多くなりました # 経歴 2012　幼稚園の体操のお兄さん 2013　両面型派遣エージェント 2014　イマジカデジタルスケープ（両面＆人材紹介/派遣のエージェント） 2020　ポテンシャライト（採用BPO、7名をマネジメント） 2023　Luup 人事 2024　Belong 人事 2025　フリーランスの人事として独立 2026　2H株式会社 設立 # 発信 note：https://note.com/t_shunsuke # 趣味 ロードバイク（通勤）／マンガ・アニメ（5000冊超）／🍺

職歴・学歴

2H株式会社

スキル・経験

• 採用
• 採用広報
• エンジニア採用
• 中途採用
• 組織・人事コンサルタント
• セールス採用
• デザイナー採用
• マーケター採用
• 採用マーケティング
• 採用戦略
• 法人営業