渡邉 慶

パーソルキャリア株式会社 UXデザイナー

自己紹介

法政大学キャリアデザイン学部キャリアデザイン学科卒。その後パーソルキャリア株式会社へ入社し、人事部新卒採用部へ配属。企画、デザイナー、エンジニア職など、全ての職種の採用を担当し、配属確約のポジション採用戦略へ従事。そこから2022年4月に異動し、サービスデザイナーとして新規事業に関わっている。社内でも既存の新規事業とは別に、自身での新規事業立ち上げにも着手しており、社外でもチームを作りプロダクトを開発中で、今後法人化予定。

職歴・学歴

パーソルキャリア株式会社

新卒採用部

新規事業組織の採用オーナー

デザイナー職種の採用立ち上げや、新規事業の選抜型インターンシップの刷新をおこなう。またエンジニア全職種の採用も兼務し、中でもデータサイエンティスト職の採用オーナーにも従事。主に現場との採用要件の策定から、選考フロー設計、KPI作成、チャネル選定、商談、イベント登壇、クロージング企画実施、単発のインターンシップの企画など採用の全フローを担う。

エンジニアリング統括部UXデザイン部サービスデザイングループ

サービスデザイナー/UXデザイナー

UXデザイナー

新規事業の立ち上げ、グロースにおける関与者(エコシステム全て)の視点におけるUXの創造。新規事業のコンセプト作成から、UXリサーチ、ワークショップの設計からファシリテーション、ワイヤーフレームの作成を担当。作るものはデザイナーやエンジニア双方の視点を交えて、この事業に必要であり実現したいと思う価値を機能として設計する。

スキル・経験

  • 人事
  • 組織開発
  • UXデザイン
  • プロジェクトマネジメント
  • 新卒採用
  • 新規事業企画